Édité par Info Jeunes Nouvelle-Aquitaine, ce guide s'adresse aux jeunes (lycéen·nes, étudiant·es, en stage, en formation, salarié·es ou demandeur·euses d'emploi) à la recherche d'un logement.
Il contient des conseils pratiques et des adresses utiles pour vous aider dans votre recherche et choisir la formule la mieux adaptée à vos besoins (location, colocation, résidences pour étudiant·es, hébergement chez l'habitant...).
Le guide propose également un tour d'horizon des différentes aides financières, des droits et devoirs du locataire et du propriétaire et donne des astuces pour évaluer votre budget et organiser vos visites.
Consultez le guide sur ce lien.
Au 1er Mai 2023, le salaire minimum interprofessionnel de croissance (Smic) est revalorisé de 2,2 %.
Le Smic brut mensuel passe à 1.747,20 € brut par mois (1.383,08 € net)
Le Smic horaire brut passe à 11,52 € (9,11 € net)
Ces montants sont pour 35 heures hedomadaire.
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LES JOURNEES DE LA SANTE SEXUELLE 2017
PROGAMME
En partenariat avec l'IFSI (Institut de Formation en Soins Infirmiers), l'association AIDES, le CROUS, les UFR Médecine-Pharmacie, Lettres et Langues, Droit et Sciences Sociales
Lundi 27 novembre
Par l'association AIDES et les étudiants de l'IFSI : informations, conseils
Dépistages par TROD (test rapide à orientation diagnostique) du VIH et VHC
Résidence Rabelais de 18h30 à 21h30
Mardi 28 novembre
Par l'association AIDES et les étudiants de l'IFSI : informations, conseils
Dépistages par TROD du VIH et VHC
Résidence Descartes de 18h30 à 21h30
Mercredi 29 novembre
Par l'association AIDES et les étudiants de l'IFSI : informations, conseils
Dépistages par TROD du VIH et VHC
Résidence Marie Curie de 18h30 à 21h30
Par les étudiants de l'IFSI : animations et informations de 11h à 14h
Au restaurant universitaire Rabelais et à l'UFR Médecine-Pharmacie
Jeudi 30 novembre
Par les étudiants de l'IFSI : animations et informations de 11h à 14h
A l'UFR Lettres et Langues (bâtiment A2) et au restaurant universitaire Gémini (Téléport 2)
Vendredi 1er décembre
Par les étudiants de l'IFSI : animations et informations de 11h à 14h
Au restaurant universitaire Champlain et à l‘UFR Droit et Sciences Sociales (bâtiment A1)
Le Vendredi 1er Décembre, dans le cadre de la journée mondiale de lutte contre le SIDA, des temps d'informations et de dépistages vont se dérouler sur Poitiers. Vous trouverez ci-dessous les informations concernant deux d'entre- elles :
En centre-ville :
En partenariat avec le Centre Gratuit d'Informations, de Dépistages et de Diagnostic (CEGIDD) du CHU de Poitiers, le CCAS propose une action d'informations, et de dépistages :
le Vendredi 1 er Décembre
de 9h à 12h30
au CCAS de Poitiers
Aux 3 Cités :
Sur le quartier des 3 Cités, les professionnels du centre de santé propose un temps d'informations et de dépistages :
Le Vendredi 1er Décembre
De 9h à 12h
Au Centre de Santé des 3 Cités
Ces actions sont gratuites et ouvertes à tous.
LE RESEAU LOUDUNAIS CONTRE LES VIOLENCES CONJUGALES
vous convie à une journée de formation
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RENCONTRE FRANCO-QUEBECOISE
AUTOUR DES
VIOLENCES CONJUGALES
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Théâtre de la Montjoie à Monts-sur-Guesnes
Vendredi 24 novembre 2017
9h à 17h
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Cette journée s'adresse aux professionnel-le-s confronté-e-s à la
problématique des violences conjugales dans leurs pratiques.
Pour plus d'informations, contacter:
>> Télécharger le rapport dans son intégralité : bit.ly/2uvrzFU
>> Télécharger les visuels : bit.ly/2tvfTmi
Dans son rapport « Santé et accès aux soins : une urgence pour les femmes en situation de précarité » - remis ce jour à Marlène SCHIAPPA, Secrétaire d'Etat chargée de l'égalité entre les femmes et les hommes - le Haut Conseil à l'Egalité s'est intéressé aux femmes en situation de précarité, ces femmes « hors radar », dont la santé est dégradée et l'accès aux soins entravé.
Les femmes représentent 64% des personnes qui reportent des soins ou y renoncent , soit près de 9,5 millions de femmes qui, chaque année :
- ne sollicitent pas les aides financières trop complexes : un tiers des potentiel.le.s bénéficiaires de la CMU-C ne la demande pas ;
- font face à des dépassements d'honoraires ou à des délais d'attente trop importants, voire à des discriminations et des refus de soin ;
- ne peuvent se permettre de prendre le temps de consulter un.e professionnel.le de santé, le quotidien de ces femmes étant une course permanente, dans laquelle leur santé passe en dernier, après leurs enfants, leur compagnon et la gestion des difficultés financières.
Les femmes en situation de précarité présentent une santé dégradée :
- due à leurs conditions de vie et de travail pénibles, stressantes et usantes, et pourtant insuffisamment reconnues : malgré la réforme récente, les ¾ des travailleur.euse.s qui ont cumulé au moins un point sur leur compte prévention pénibilité sont des hommes ;
- due à un accès et une participation moindre à la prévention et aux campagnes de dépistage, notamment des cancers du sein et du col de l'utérus ;
- due à l'androcentrisme de la société et de la médecine, comme l'illustrent les maladies cardiovasculaires, qui sont la première cause de mortalité des femmes, en particulier chez les plus précaires d'entre elles. Les femmes survivent moins que les hommes (43% des accidents cardiaques sont fatals chez les hommes et 55% chez les femmes), car elles sont prises en charge plus tardivement. En effet, les symptômes spécifiques aux femmes sont mal connus par les professionnel.le.s de santé, les femmes elles-mêmes ou les éventuels témoins. Parmi les femmes, la mortalité est multipliée par 3 pour les catégories socio-professionnelles les plus défavorisées.
Le Haut Conseil à l'Egalité appelle à une politique volontariste de lutte contre les inégalités de santé qui tienne compte des inégalités de sexe, et encourage le développement de dispositifs spécifiques à destination des femmes en situation de précarité, notamment par :
- une meilleure évaluation, dans le compte prévention pénibilité, du caractère usant et pénible des postes majoritairement occupés par des femmes en situation de précarité ;
- une simplification de l'accès aux prestations sociales en matière de santé (fusion de la CMU-C, de l'AME et de l'ACS) et la mise en place d'un accompagnement pour faciliter les démarches ;
- la formation des professionnel.le.s de santé à l'accueil des personnes en situation de précarité, au dépistage systématique des violences dans le cadre familial ou professionnel et aux symptômes spécifiques aux femmes pour certaines pathologies, cardiaques par exemple.
La médecine a fait des progrès considérables ces dernières décennies, ils doivent bénéficier à tous, et à toutes.
Le groupe des formateurs en Compétences psycho-sociales de Poitou-Charentes se réunira le 29 juin prochain à Niort.
Le groupe y finalisera le document repère pour une démarche de qualité des formations sur les CPS sur le territoire. Ce document est le fruit des échanges entre formateur et il pose les bases d'une formation de qualité dans le domaine.
Le groupe échangera également avec des chercheurs de l'université de Poitiers sur l'intégration des recherches et études dans le domaine dans les contenus de formation. L'objectif est de créer du lien entre chercheurs.euses et formateurs.trices. Ces échanges seront également l'occasion de faire le point sur la recherche sur le développement des compétences psycho-sociales.
Le fruit de ses échanges sera bien évidement transmis sur ce site par la suite.
Le groupe technique, composé de documentalistes œuvrant dans différentes structures sur le territoire Poitou-Charentes, a choisi de déposer, sur le site du Pôle, un dispositif de veille documentaire via un compte Twitter. L'objectif de cette veille et de mettre à disposition des internautes du Pôle de l'information récente, validée, utile sur les thématiques parlant de promotion de la santé. Les participants sont issus de structures différentes telles que CHU, CHHL, IRTS, ORS, GRAINE, ...
L'utilisation d'un outil tel que Twitter permet d'inscrire le Pôle dans une dynamique actuelle, de rejoindre des comptes alimentés par des collègues et de créer ainsi une communauté de veille plus complète.
Nous vous invitons donc à suivre notre compte @DRoPS_2017
